在2020年12月24日的中央企業負責人會上，國務院國資委黨委書記、主任郝鵬表示，2021年國資委將引入全員勞動生產率指標，與凈利潤、利潤總額，營業收入利潤率、資產負債率、研發投入強度等一起，形成“兩利四率”考核指標體系。

　　其中，全員勞動生產率這個新增的考核指標，是考察央企每位員工在單位時間為企業創造的營業收入，重要的變量是企業營業收入和企業員工人數，提高這項指標的關鍵就是要切實提高企業運營效率，這就要求企業進一步提高生產技術水平、優化組織結構、提升職工技能、增強勞動積極性。全員勞動生產率也是在提醒企業注意發展速度、盈利水平和負債結構的平衡，不斷降本增效，提高單位產出，注重效率改善、技術進步和規模效應。“兩利四率”考核指標體系將會進一步引導企業關注改善經營效率和發展質量，更好實現高質量發展。進入新發展階段，我國內外部環境經歷深刻變化，生產體系內部循環問題、供求脫節現象、科技領域“卡脖子”問題突出，“兩利四率”的考核體系成為衡量央企高質量發展的重要指標。

　　“兩利四率”目標提出以后，實際上是對中央企業的經營發展提出了新的要求。為了更好地推進這個目標的落實部署了各方面的工作，主要有以下幾個方面。

　　第一 堅持目標引領，推動中央企業的經營業績持續提升。綜合運用預算引領、考核激勵等多種方式，推動“兩利四率”的“兩高三增一穩”來保障中央企業和國民經濟不斷發展。“兩高三增一穩”是什么？“兩高”是凈利潤和利潤總額增速要高于國民經濟的增速。“三增”是營業收入利潤率、研發經費投入強度和全員勞動生產率要明顯增長。“一穩”就是資產負債率要保持穩健可控。

　　第二 狠抓提質增效，推動中央企業實現高質量發展。圍繞擴大內需戰略支點，積極參與“兩新一重”建設，搶抓高回報率、高附加值、高技術含量的訂單項目，不斷地發掘培育新增長點，加強產業鏈縱向合作和同行業橫向協同。

　　第三 要加大結構調整，推動國有資本布局持續優化。圍繞構建新發展格局，服務國家重大戰略，進一步調整優化國有資本布局結構，嚴格執行投資項目負面清單，大力推進“兩非”“兩資”的處置，即非主業、非優勢業務和低效無效資產的處置，加快低效無效資產的退出，扎實推進戰略性重組和專業化整合，加快現代產業體系建設。

　　第四 要強化改革創新，推動中央企業增活力強動力。抓好國企改革三年行動方案的落實，確保2021年完成三年改革任務的70%以上，在重點領域和關鍵環節能夠取得更大、更多的實質性成果。深入實施中央企業攻堅工程，不斷提高自主創新能力，努力打造原創技術策源地和現代產業鏈鏈長。

　　第五 防范化解風險，推動中央企業切實維護國家經濟安全。進一步鞏固降杠桿減負債成果，排查債券兌付風險，嚴禁逃廢債，防止金融業務風險，嚴格控制增量，加快優化存量，防止脫實向虛，推進司庫管理體系建設。通過信息化、智能化手段，加強資金管理，防范資金風險。

　　來源：國務院國資委官網